Об объявлении конкурса на включение в кадровый резерв руководителей муниципальных образовательных учреждений ЗАТО г.Североморск
Управление образования администрации ЗАТО г.Североморск объявляет конкурс на включение кандидатов в кадровый резерв руководителей муниципальных образовательных учреждений ЗАТО г.Североморск по категориям должностей:
• резерв руководителей дошкольных образовательных организаций;
• резерв руководителей общеобразовательных организаций;
• резерв руководителей организаций дополнительного образования
Квалификационные требования, предъявляемые к претенденту на включение в кадровый резерв:
высшее профессиональное образование по направлениям подготовки "Государственное и муниципальное управление", "Менеджмент", "Управление персоналом" и стаж работы на педагогических должностях не менее 5 лет, или высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области государственного и муниципального управления или менеджмента и экономики и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет
В кадровый резерв могут включаться наиболее перспективные граждане, не имеющие высшего профессионального образования по направлениям подготовки "Государственное и муниципальное управление", "Менеджмент", "Управление персоналом" или дополнительного профессионального образования в области государственного и муниципального управления или менеджмента и экономики, с условием получения ими данного образования в период нахождения их кандидатуры в кадровом резерве.
Срок подачи документов в течение 21 календарного дня со дня объявления об их приеме.
Документы принимаются в рабочие дни (понедельник - пятница) с 08.30 до 13.00 и с 14.30 до 17.00 по адресу: 184600, г.Североморск, ул. Ломоносова, д.4, каб. 63, тел. 8 (81537) 4-74-51.
Дата начала подачи заявок: 14.11.2013
Для участия в конкурсе претендентам необходимо представить следующие документы:
• заявление на включение в кадровый резерв в комиссию по формированию кадрового резерва, с согласием на обработку своих персональных данных в порядке, установленном Федеральным законом от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»;
• резюме с фотографией 3х4;
• рекомендация для включения в кадровый резерв;
• копии документов об образовании, а также о присуждении ученой степени, ученого звания;
• копия трудовой книжки;
• копии документов о повышении квалификации за последние 5 лет;
• копия аттестационного листа;
• копии документов о награждении.
Копии документов должны быть заверены нотариально или кадровой службой соответствующей организации.
Процедура формирования кадрового резерва осуществляется в соответствии с Положением о формировании кадрового резерва руководителей муниципальных образовательных учреждений ЗАТО г.Североморск, утвержденным приказом Управления образования от «07» октября 2013г №996 (http://www.edu-severomorsk.ru/upravlenie/pisma-prikazy.html)
Информацию для справок можно получить по тел. 8 (81537) 4-74-51